Junior HR Officer

CV Akasia Mulya · 📍 Bengkulu · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

CV Akasia Mulya, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang jasa konsultasi dan pengelolaan sumber daya manusia, sedang mencari talenta muda yang bersemangat dan berdedikasi untuk bergabung sebagai Junior HR Officer. Perusahaan kami menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dalam karir Anda.

Kami mencari seseorang yang memiliki keinginan untuk belajar dan berkontribusi dalam berbagai kegiatan HR, mulai dari rekrutmen, onboarding, hingga manajemen kinerja. Jika Anda siap untuk menghadapi tantangan dan berkontribusi positif dalam tim kami, silakan baca lebih lanjut tentang posisi ini.

Gaji yang ditawarkan adalah negosiasi sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda. Kami menantikan lamaran dari Anda!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan mengelola proses seleksi.
  • Membantu dalam pengelolaan data karyawan dan dokumen HR.
  • Mengelola proses onboarding dan orientasi karyawan baru.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan manajemen kinerja dan evaluasi karyawan.
  • Mengelola komunikasi internal dan eksternal terkait HR.
  • Membantu dalam pengelolaan benefit dan insentif karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan proses perizinan dan absensi karyawan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Lulusan minimal D3 atau S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau jurusan terkait.
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang HR atau terkait.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu yang baik.
  • Memiliki pengetahuan dasar tentang hukum dan peraturan terkait HR.
  • Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau BambooHR.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris tingkat dasar.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan menggunakan perangkat lunak HRkemampuan analitiskemampuan berbahasa Inggriskemampuan komunikasikemampuan berorganisasi
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait